Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí

Sujeto Obligadoopadnaranjo slp
Organismo Operador Paramunicipal Descentralizado Descentralizado de El Naranjo.

Periodo
03 Marzo2019

ObligaciónLas condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos.

Obligación específica.
Normatividad laboral.

A ) Artículo84

B ) FracciónXXI

C ) IncisoA


Registro general

Para Consultar el documento
Acceso directo:
LTAIPSLP84XXIA MARZO 2019.xlsx

Hipervinculo
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2019.nsf/nombre_de_la_vista/567929C9B423D1BA862583D10062A702/$File/LTAIPSLP84XXIA+MARZO+2019.xlsx




Visor de Datos abiertosDatos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08


TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Condiciones generales de trabajo y sindicatos_Normatividad laboral LTAIPSLP84XXIA Se publicará la normatividad que regula las relaciones laborales con el personal que trabaja en el sujeto obligado, incluidos los contratos colectivos de trabajo del personal de base y los contratos del personal de confianza; la normatividad laboral aplicable, las condiciones generales de trabajo, convenio u otro documento que regule la relación laboral. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de personal (catálogo) Tipo de normatividad laboral aplicable (catálogo) Denominación de las condiciones generales de trabajo, contrato, convenio o documento Fecha de aprobación oficial Fecha de última modificación Hipervínculo al documento de condiciones Generales de Trabajo Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2019 01/03/2019 31/03/2019 Confianza Ley Federal LEY FEDERAL DEL TRABAJO 28/01/1996 28/04/2016 http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/068BF29992C274B1862583590054B3C9/$File/LeyFederaldelTrabajo.rar DIRECCIÓN GENERAL 03/04/2019 03/04/2019 SIN COMENTARIOS Y/O OBSERVACIONES ADICIONALES
2019 01/03/2019 31/03/2019 Base Ley Federal LEY FEDERAL DEL TRABAJO 28/01/1996 28/04/2016 http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2018N2.nsf/nombre_de_la_vista/068BF29992C274B1862583590054B3C9/$File/LeyFederaldelTrabajo.rar DIRECCIÓN GENERAL 03/04/2019 03/04/2019 SIN COMENTARIOS Y/O OBSERVACIONES ADICIONALES



Bitácora de registro y acuse

Tabla de aplicabilidadFE891325E2654D63862583D100625FCCCreado el 04/03/2019 11:57:32 AM
Carátula de registro81E898044CEEA504862583D100626B3DAutoropadnaranjo slp
Registro567929C9B423D1BA862583D10062A702Tipo de documento1 Registro general




La CEGAIP, es un organismo público con autonomía presupuestaria, operativa,
de gestión y de decisión, a la que se encomienda el fomento y la difusión del
derecho de acceso a la información púbica.
Avenida Real de Lomas, 1015, piso 4, torre 2, coloniaLomas 4ª sección, código postal 78216
San Luis Potosí, S.L.P. México
Teléfonos: (444) 825-1020 / 825-6468 / 825-2583 / 825-2584 / 246-3085 / 246-2086
01 800 223 4247