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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | cjme slp |
| | Centro de justicia para mujeres del Estado de San Luis Potosí | | | |
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| Periodo | |
| 03 Marzo | | 2019 |
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| Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | Los manuales de organización, servicios que se ofrecen, trámites, requisitos y formatos, así como los documentos que contengan las políticas de cada dependencia y unidad administrativa, que incluya metas, objetivos y responsables de los programas operativos a desarrollar. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | VII | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LTAIPSLP 84VII.xlsx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2019.nsf/nombre_de_la_vista/609B9AC225C69A1C8625846300699B3B/$File/LTAIPSLP+84VII.xlsx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Objetivos y metas institucionales LTAIPSLP84VII La información deberá corresponder con las áreas o unidades ejecutoras del gasto que forman parte del sujeto obligado, para cada una de éstas se publicarán sus metas y objetivos vinculados a los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, regionales institucionales, especiales, de trabajo y/o anuales en términos de la normatividad aplicable. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación del área Descripción breve y clara de cada objetivo institucional "Indicadores y metas asociados a cada objetivo
Tabla_549450" Hipervínculo al documento del o los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, entre otros Hipervínculo a los manuales de organización Hipervínculo a los Servicios que ofrecen y sus requisitos Hipervínculo a los Tramites que ofrecen y sus requisitos Hipervínculo a los Formatos de los servicios y/o trámites que ofrecen Hipervínculo a los documentos que contengan las políticas de la dependencia Nombre del (los) Responsable (s) de los programas operativos Primer apellido del (los) Responsable (s) de los programas operativos Segundo apellido del (los) Responsable (s) de los programas operativos Cargo del (los) Responsable(s) de los programas operativos Denominación del área responsable Objetivo de los programas Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de Actualización Nota
2019 01/03/2019 31/03/2019 Unidad de Recepción y Trabajo Social Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 2,3,11 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Departamento Jurídico Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 2,3,4,5,6,7,10 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Departamento de Psicología Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 2,3,8,9 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Coordinación de Empoderamiento Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 1,2,32,3,12 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Coordinación General Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 1,2,3 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Dirección Administrativa Objetivo Estrategico 1-Brindar servicios integrales y personalizados que contribuyan al acceso a la justicia y prevención de la violencia de género en contra de las mujeres sus hijas e hijos, de acuerdo al entorno cultural y social en el que se desenvuelvan. 1,2,3 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Coordinación de Empoderamiento Objetivo Estrategico 2-Consolidar una red de aliados estratégicos dentro del sector público, privado y sociedad civil organizada, que enriquezca los servicio y modelo de atención del Centro de Justicia para las Mujeres en el Estado. 13,14 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico+(1).pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/D517F6B4328A4829862584630069498C/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8F0FF2EF635D6E5E862584630069347A/$File/Servicios.docx http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/42BBEDFB76A8DDA28625846300695DD3/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/910E00E4D783C2B38625846300697032/$File/Hipervínculo+campos.pdf http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/E9A2E6EEA0AE83A38625846300697F73/$File/Hipervínculo+campos.pdf Erick Osbaldo Oñate Ramirez Director Administrativo Dirección Administrativa Ser la Institución Publica en la que las mujeres víctimas de violencia de género encuentran una alternativa para el acceso a la justicia y prevención de la violencia a través de servicios especializados de alta calidad. Dirección Administrativa 10/07/2019 10/07/2019 No se ha generado la información a reportar en todos los campos que integran el presente formato; no obstante lo anterior, fueron llenados con la finalidad de respetar el formato de las celdas según se solicita en los artículos 18, 19, 24 fracciones XI y XIII, 74, 75, 76 y primero y séptimo transitorios de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, octavo transitorio y demás relativos de la Ley General Transparencia y Acceso a la Información Pública. 2019 01/03/2019 31/03/2019 Unidad de Prevención Objetivo Estrategico 3-Fortalecer la cultura de prevención de la violencia de género contra las mujeres, a través de estrategias que permitan construir un proyecto de vida libre de violencia que de sustento a su desarrollo integral y su entorno. 15,16,17,18 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2019Tres.nsf/nombre_de_la_vista/8353011092D6BCDD8625846300692295/$File/plan+estrategico |
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