![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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Sujeto Obligado | ![](/icons/ecblank.gif) | inpojuve slp |
![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | Instituto Potosino de la Juventud | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
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Periodo | ![](/icons/ecblank.gif) |
06 Junio | ![](/icons/ecblank.gif) | 2019 |
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Obligación | ![](/icons/ecblank.gif) | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
| ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
Obligación específica. | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | Su estructura orgánica completa, en un formato que permita vincular cada parte de la estructura, las atribuciones y responsabilidades que le corresponden a cada servidor público, prestador de servicios profesionales o miembro de los sujetos obligados, de conformidad con las disposiciones aplicables. |
| ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
A ) Artículo | ![](/icons/ecblank.gif) | 84 | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
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B ) Fracción | ![](/icons/ecblank.gif) | V | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
| ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
C ) Inciso | ![](/icons/ecblank.gif) | | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
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Registro general |
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![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | Para Consultar el documento | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
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Acceso directo: LTAIPSLP84V JUNIO 2019.xlsx |
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Hipervinculo | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) | ![](/icons/ecblank.gif) |
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2019.nsf/nombre_de_la_vista/8C5B3EDCCA0B89118625863A00658CE9/$File/LTAIPSLP84V+JUNIO+2019.xlsx |
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Visor de Datos abiertos | ![](/icons/ecblank.gif) | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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Estructura Orgánica_Estructura Orgánica LTAIPSLP84V Se deberá publicar la estructura vigente, es decir, la que está en operación en el sujeto obligado y ha sido aprobada y/o dictaminada por la autoridad competente. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación del área Denominación del puesto Denominación del cargo (de conformidad con nombramiento otorgado) Área de adscripción inmediata superior Denominación de la norma Fundamento legal Atribuciones, responsabilidades y/o funciones, según sea el caso Hipervínculo al perfil y/o requerimientos del puesto o cargo, en su caso Número total de prestadores de servicios profesionales Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2019 03/06/2019 28/06/2019 Dirección General Director General Director General Dirección General Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Articulo 69 Fracción I inciso B de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí. "Representar legalmente al Instituto, para pleitos y cobranzas, actos de administración y dominio, así como las especiales que requieran cláusula especial conforme a la ley. Celebrar contratos y convenios, previo acuerdo de la Junta Directiva, que favorezcan el cumplimiento del objeto del Instituto. Acercar a las organizaciones civiles y no gubernamentales al instituto. Asesorar al Ejecutivo del estado en la planeación y programación de las políticas y acciones relacionadas con el desarrollo de la juventud. Actuar como órgano para consultar y asesorar a las dependencias y entidades de la Administración Pública, así como de las autoridades estatales y municipales y de los sectores social y privado cuando lo requieran. Promover coordinadamente con las dependencias y entidades de la Administración Pública, en el ámbito de sus respectivas competencias, las acciones destinadas a mejorar el nivel de vida de la juventud, así como sus expectativas sociales, culturales y derechos. Fungir como representante del Gobierno del estado en materia de juventud, ante los gobiernos municipales, organizaciones privadas, sociales y organismos internacionales, así como en foros, convenciones, encuentros y demás reuniones en las que el Ejecutivo solicite su participación. " http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/D69DD29709891B22862584F800610F54/$File/Perfil+y+requisitos+para+Director+General+Inpojuve+Art.+77.JPG 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 No se genera información
2019 03/06/2019 28/06/2019 Dirección General Contralora Interna de Organismos Descentralizados de la Secretaría de Educación de Gobierno del Estado Contralora Interna de Organismos Descentralizados de la Secretaría de Educación de Gobierno del Estado Dirección General Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso A de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Mantener informado al Titular de los asuntos relevantes con motivo del
ejercicio de sus atribuciones y/o de los asuntos de interés para la
Secretaría y acordar sus instrucciones. Organizar, dirigir y evaluar el funcionamiento y desempeño de las
actividades correspondientes a la Contraloría Interna para planear
cambios que corrijan las deficiencias tendiente a lograr la excelencia. Formular dictámenes, opiniones e informes solicitados por los
superiores jerárquicos. Conceder audiencia al público sobre los asuntos de la competencia de
la Contraloría interna, atender y resolver las quejas e inconformidades
presentadas por particulares respecto a las actuaciones de los
servidores públicos del sistema educativo del Estado. Brindar asesoría a los servidores públicos de la Secretaría de
Educación del Gobierno del Estado, cuando lo soliciten. Asistir a las reuniones convocadas por los titulares de las unidades
administrativas de la dependencia, cuando así se requiera, para el
mejor funcionamiento de la Secretaría. Vigilar y supervisar que los Servidores Públicos cumplan estrictamente
con el marco legal, observando que sujeten su conducta a los
principios fundamentales de Legalidad, Profesionalismo y Honradez." http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas de la estructura orgánica de este Instituto, con excepción del artículo 77 de La ley en comento, el cual establece las bases sobre el perfil y los requisitos para ocupar el cargo de Director General del Instituto Potosino de la Juventud. 2019 03/06/2019 28/06/2019 Dirección General Secretaria Particular de Dirección Secretaria Particular de Dirección Dirección General Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso A de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Asistir al Director General en los asuntos que este le encomiende. Apoyar al Director General con su agenda de actividades diarias, así como llevar su registro diario y actualizado para su publicación en Transparencia. Representar al Director General en eventos y actos del sector publico y privado, siempre y cuando así le sea solicitado. Recibir a las personas que solicitan audiencias con el Director General para efectos de determinar el tipo de petición, solicitud o cualquier otro asunto a tratar, y poder canalizarlos a la Subdirección y/o área correspondiente, o en su caso, agendar cita con Dirección General. Registrar y asignar un número de control a la correspondencia. Elaborar formatos de correspondencia. Turnar la correspondencia a las áreas correspondientes. Archivar y controlar la correspondencia recibida en el instituto. Apoyar en actividades secretariales y administrativas. Elaborar los Oficios y/o notas informativas que le sean solicitadas por el Director General. Elaboración de información que le corresponda en apego a la Ley de Transparencia para su publicación Estas Funciones son enunciativas mas no limitativas. " http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas de la estructura orgánica de este Instituto, con excepción del artículo 77 de La ley en comento, el cual establece las bases sobre el perfil y los requisitos para ocupar el cargo de Director General del Instituto Potosino de la Juventud. 2019 03/06/2019 28/06/2019 Dirección General Recepción Recepcionista Dirección General Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso B de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Recibir, atender y canalizar tanto a las personas que asistan a recepción del Instituto como las llamadas que realice la Ciudadanía. Recibir la correspondencia enviada al Instituto Potosino de la Juventud y canalizarla al área de Secretaría Particular de Dirección General. " http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas de la estructura orgánica de este Instituto, con excepción del artículo 77 de La ley en comento, el cual establece las bases sobre el perfil y los requisitos para ocupar el cargo de Director General del Instituto Potosino de la Juventud. 2019 03/06/2019 28/06/2019 Subdirección Administrativa Subdirección Administrativa Asesor Administrativo Subdirección Administrativa Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso B de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Planear, administrar, ejecutar y coordinar la administración de los recursos Humanos, Financieros y Materiales del Instituto. Realizar el proyecto de presupuesto por programa del Instituto. Supervisar que se apliquen las medidas de racionalidad y austeridad presupuestal de acuerdo a la políticas emitidas por la contraloría del Ejecutivo. Llevar un registro contable de las operaciones financieras y presupuéstales que realiza el Instituto a efectos de proporcionar a la Dirección información confiable y oportuna para la toma de decisiones. Establecer los sistemas de control y resguardar el archivo del área, para posteriormente transferirlos con el encardo / coordinador de archivos. Llevar en coordinación con Control Patrimonial el control y resguardo de los bienes muebles e inmuebles del Instituto. Proponer a la Dirección las modificaciones presupuestarias que considere necesarias para un mejor aprovechamiento de los recursos financieros del Instituto. Gestionar, las modificaciones presupuestarias autorizadas por la Dirección. " http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 1 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas de la estructura orgánica de este Instituto, con excepción del artículo 77 de La ley en comento, el cual establece las bases sobre el perfil y los requisitos para ocupar el cargo de Director General del Instituto Potosino de la Juventud. 2019 03/06/2019 28/06/2019 Subdirección Administrativa Asesor Contable Asesor Contable Subdirección Administrativa Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso B de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Coordinar con el área de contabilidad, para operar el sistema de cómputo que proporciona la institución bancaria, para llevar a cabo diversos movimientos bancarios y consultas. Recibir y revisar que las facturas cuenten con los requisitos fiscales, para programar el pago correspondiente. Validar los comprobantes fiscales previos a su pago. Generar listas de pago de personal para su validación correspondiente, así como la documentación requerida para la presentación ante la Secretaría de Finanzas del contra-recibo correspondiente (emisión de factura y validación). Realizar el pago de nómina y/o contraprestaciones según sea el caso. Registrar de forma detallada los egresos (transferencias y/o cheques) para su publicación en Transparencia. Emitir reporte de ingresos, así como de egresos de cada una de las cuentas del Instituto, para la realización de conciliaciones bancarias por parte del área de contabilidad. Revisar y validar facturas y comprobantes de gastos de viáticos. Organizar la documentación contable generada en función a tipo de póliza (ingreso, egreso, cheque, etc.,), registro, programa, convenio, etc. " http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas de la estructura orgánica de este Instituto, con excepción del artículo 77 de La ley en comento, el cual establece las bases sobre el perfil y los requisitos para ocupar el cargo de Director General del Instituto Potosino de la Juventud. 2019 03/06/2019 28/06/2019 Subdirección Administrativa Apoyo contable, comprobaciones y control patrimonial Auxiliar contable, comprobaciones y control patrimonial Subdirección Administrativa Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí Artículo 69 Fracción II Inciso B de la Ley de la Persona Joven para los Municipios y Estado de San Luis Potosí. "Integrar y mantener actualizados Inventarios de Bienes Muebles y Equipo de Oficina asignados a cada uno de los integrantes del personal del Instituto Potosino de la Juventud. Elaborar numero de inventario de los bienes que integran el patrimonio del Instituto. Llevar a cabo revisiones periódicas de todos los bienes integrados al inventario en cada una de las Áreas y/o Subdirecciones Actualizar los resguardos personalizados de acuerdo a los movimientos que se hayan hecho en las diferentes Áreas y/o Subdirecciones. Conciliar periódicamente con la Dirección de Control Patrimonial de Oficialía Mayor, las relaciones de inventarios existentes, a fin de mantenerlos actualizados. Integrar sistemas para el control de inventarios, así como entradas y salidas de material y herramienta en coordinación con el área de mantenimiento Revisar periódicamente las relaciones de inventarios obsoletos para remitir a disposición de la Oficialía Mayor aquellos que ya no vayan a ser utilizados. Dar seguimiento con el Área correspondiente de Oficialía Mayor baja de inventarios, cambios de resguardos
" http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/886BB65CA7F34307862584F80060BC3E/$File/Leyenda+perfil+del+puesto+o+cargo+del+Inpojuve.pdf 0 Unidad de Transparencia 31/07/2019 28/06/2019 Dentro de la Ley de la Persona Joven para el Estado y Municipios de San Luis Potosí en sus artículos 69 y 89 en los cuales se establece la estructura orgánica de las diferentes áreas que comprenden al Inpojuve, sin embargo, en la misma así como en el Manual de Organización y los Manuales de Procedimientos no se estipula perfil y/o requisitos del puesto o cargo ocupados en las diferentes áreas |
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