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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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Sujeto Obligado | | ccsge slp |
| | Coordinación General de Comunicación Social del Gobierno del Estado | | | |
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Periodo | |
06 Junio | | 2020 |
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Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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Obligación específica. | | | | | |
| | La remuneración bruta y neta de todos los servidores públicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración. |
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A ) Artículo | | 84 | | | |
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B ) Fracción | | XI | | | |
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C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| | Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo: LTAIPSLP84XI Junio 2019.xlsx |
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Hipervinculo | | | | | |
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2020.nsf/nombre_de_la_vista/15A6DBA759158396862585DD0056C8CC/$File/LTAIPSLP84XI+Junio+2019.xlsx |
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Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Remuneración bruta y neta LTAIPSLP84XI La información relativa a la remuneración bruta y neta de todos los miembros del sujeto obligado de acuerdo con los tabuladores de sueldos y salarios, todas las percepciones en efectivo o en especie, sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, apoyos económicos, ingresos sistemas de compensación, entre otros. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de integrante del sujeto obligado (catálogo) Clave o nivel del puesto Denominación o descripción del puesto Denominación del cargo Área de adscripción Nombre (s) Primer apellido Segundo apellido Sexo (catálogo) Monto de la remuneración bruta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración bruta Monto de la remuneración neta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración neta "Percepciones adicionales en dinero, Monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549551" "Percepciones adicionales en especie y su periodicidad
Tabla_549538" "Ingresos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549552" "Sistemas de compensación, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549522" "Gratificaciones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549542" "Primas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549529" "Comisiones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549539" "Dietas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549530" "Bonos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549531" "Estímulos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549549" "Apoyos económicos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549553" "Prestaciones económicas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549550" "Prestaciones en especie y su periodicidad
Tabla_549554" Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de Actualización Nota
Colocar el ID de los registros de la Tabla_549551 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549538 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549552 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549522 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549542 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549529 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549539 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549530 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549531 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549549 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549553 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549550 Colocar el ID de los registros de la Tabla_549554
2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 18 - 05 COORDINADOR GENERAL COORDINADOR GENERAL COORDINACION GENERAL DE COMUNICACION SOCIAL RAUL CAMACHO MUÑOZ MASCULINO 38828.78 - 103074.04 MXN 30859.25 - 95104.51 MXN 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 15 - 05 DIRECTOR DE AREA DIRECTOR DE AREA DIRECCION ADMINISTRATIVA EDILBERTO TAPIA HERNANDEZ MASCULINO 32652.14 - 57983.03 MXN 26530.11 - 51861 MXN 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 15 - 05 DIRECTOR DE AREA DIRECTOR DE AREA DIRECCION DE INFORMACION FABIAN MARTINEZ GARCIA MASCULINO 32652.14 - 57983.03 MXN 26530.11 - 51861 MXN 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 15 - 05 DIRECTOR DE AREA DIRECTOR DE AREA DIRECCION DE DIFUSION JOSE ANGEL ESPINOSA HERNANDEZ MASCULINO 32652.14 - 57983.03 MXN 26530.11 - 51861 MXN 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 15 - 05 DIRECTOR DE AREA DIRECTOR DE AREA DIRECCION DE PLANEACION Y SEGUIMIENTO ULISES HADIAEL SERRATO SANCHEZ MASCULINO 32652.14 - 57983.03 MXN 26530.11 - 51861 MXN 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 14 - 05 SUB-DIRECTOR SUB-DIRECTOR COORDINACION GENERAL DE COMUNICACION SOCIAL CARMEN MARTENS PIZZUTO FEMENINO 29835.01 - 48565.44 MXN 24375.57 - 43106 MXN 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 14 - 05 SUB-DIRECTOR SUB-DIRECTOR COORDINACION GENERAL DE COMUNICACION SOCIAL JESUS MONDRAGON BARBA MASCULINO 29835.01 - 48565.44 MXN 24375.57 - 43106 MXN 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 7 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 14 - 05 SUB-DIRECTOR SUB-DIRECTOR DIRECCION ADMINISTRATIVA MARIA MONSERRAT GARZA SALGADO FEMENINO 29835.01 - 48565.44 MXN 24375.57 - 43106 MXN 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 8 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Personal de confianza 14 - 05 SUB-DIRECTOR SUB-DIRECTOR DIRECCION ADMINISTRATIVA MARTA RANGEL TORRES FEMENINO 29835.01 - 48565.44 MXN 24375.57 - 43106 MXN 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 9 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Servidor(a) público(a) 13 - 07 JEFE DE DEPARTAMENTO JEFE DE DEPARTAMENTO DIRECCION DE SINTESIS Y ANALISIS ALICIA CASTAÑEDA NORIEGA FEMENINO 26505.74 MXN 21829.34 MXN 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Servidor(a) público(a) 13 - 07 JEFE DE DEPARTAMENTO JEFE DE DEPARTAMENTO DIRECCION DE INFORMACION ISRAEL ALVAREZ DE LUNA MASCULINO 26505.74 MXN 21829.34 MXN 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 11 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. 2020 01/06/2020 30/06/2020 Servidor(a) público(a) 13 - 07 JEFE DE DEPARTAMENTO JEFE DE DEPARTAMENTO DIRECCION DE SINTESIS Y ANALISIS JOSE MIGUEL AMAYA SALAZAR MASCULINO 26505.74 MXN 21829.34 MXN 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 Dirección Administrativa 01/09/2020 01/09/2020 LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE R |
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