Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí

Sujeto Obligadodifvenado slp
Sistema DIF Municipal del Municipio de Venado

Periodo
01 Enero2021

ObligaciónLas condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos.

Obligación específica.
Normatividad laboral.

A ) Artículo84

B ) FracciónXXI

C ) IncisoA


Registro general

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Acceso directo:
LTAIPSLP84XXIA ENERO 2021 m.xlsx

Hipervinculo
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2021N.nsf/nombre_de_la_vista/9F5F81430E8FDCE28625880F006DFF05/$File/LTAIPSLP84XXIA+ENERO++2021++m.xlsx




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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Condiciones generales de trabajo y sindicatos_Normatividad laboral LTAIPSLP84XXIA Se publicará la normatividad que regula las relaciones laborales con el personal que trabaja en el sujeto obligado, incluidos los contratos colectivos de trabajo del personal de base y los contratos del personal de confianza; la normatividad laboral aplicable, las condiciones generales de trabajo, convenio u otro documento que regule la relación laboral. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de personal (catálogo) Tipo de normatividad laboral aplicable (catálogo) Denominación de las condiciones generales de trabajo, contrato, convenio o documento Fecha de aprobación oficial Fecha de última modificación Hipervínculo al documento de condiciones Generales de Trabajo Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2021 01/01/2021 31/01/2021 Confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/07/2020 01/07/2020 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020Dos.nsf/nombre_de_la_vista/D47E28C3F31DA578862585F90067E5A4/$File/CARLA+YESENIA.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 Confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/10/2021 01/10/2021 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Tres.nsf/nombre_de_la_vista/3918643FD5A9DCAC862587C3006DD7FB/$File/Untitled_20220108_015328.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 Confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/10/2021 01/10/2021 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2021Tres.nsf/nombre_de_la_vista/0977977383EDC5CA862587C3006E2E0D/$File/Untitled_20220108_015610.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 Confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/07/2020 01/07/2020 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020Dos.nsf/nombre_de_la_vista/F1E5BEAE67953433862585F9006748D6/$File/ABIDAM.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 Confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/07/2019 01/07/2020 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020Dos.nsf/nombre_de_la_vista/917C3F04AC0A2ACD862585F9006A4FCA/$File/JOSEFINA.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 Base Ley Local BASE http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020.nsf/nombre_de_la_vista/48FBBDFC51DE3CFE86258534005E60A8/$File/normatividad+laborable.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO
2021 01/01/2021 31/01/2021 confianza Ley Local CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO. 01/07/2020 01/07/2020 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2020Dos.nsf/nombre_de_la_vista/13BB46CCF8056953862585F9006ABE3F/$File/MARIA+LUISA.PDF CONTRALORIA 04/24/2022 03/24/2022 NO GENERADO



Bitácora de registro y acuse

Tabla de aplicabilidad5146E6E05A4F4B488625880F006DC173Creado el 03/24/2022 02:01:27 PM
Carátula de registro3F34042049F037B78625880F006DC52CAutordifvenado slp
Registro9F5F81430E8FDCE28625880F006DFF05Tipo de documento1 Registro general




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