 | | | | |
Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
|
| | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| Sujeto Obligado | | stj slp |
| | Poder Judicial del Estado de San Luis Potosí | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| Periodo | |
| 07 Julio | | 2022 |
| | | |
| | | | | |
| Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
| | | | | |
| Obligación específica. | | | | | |
| | Los indicadores que permitan rendir cuenta de sus objetivos y resultados. |
| | | | | |
| A ) Artículo | | 84 | | | |
| | | | | |
| B ) Fracción | | IX | | | |
| | | | | |
| C ) Inciso | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
Registro general |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| |  Para Consultar el documento | | | |
| | | | | |
Acceso directo:
072022 LTAIPSLP84IX.xlsx |
| | | | | |
| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2022.nsf/nombre_de_la_vista/B04FB11A4D1CD8E1862588940060C798/$File/072022+LTAIPSLP84IX.xlsx |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
|
|
TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Indicadores de resultados LTAIPSLP84IX La información de los indicadores de desempeño de sus objetivos institucionales la cual deberá publicarse de tal forma que sea posible la consulta por sujeto obligado, año y área o unidad responsable del programa correspondiente. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Nombre del programa o concepto al que corresponde el indicador Objetivo institucional Nombre(s) del(os) indicador(es) Dimensión(es) a medir Definición del indicador Método de cálculo con variables de la fórmula Unidad de medida Frecuencia de medición Línea base Metas programadas Metas ajustadas que existan, en su caso Avance de metas Sentido del indicador (catálogo) Fuente de información Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión "
Mide el número de acuerdos emitidos por el Pleno del Consejo de la Judicatura en cada trimestre del año. " Eficacia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Semanal 25% por trimestre Emitir al100% la totalidad de los acuerdos que se sometan a su competencia. No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el número de acuerdos emitidos por el Pleno del Consejo de la Judicatura de sus Comisiones en cada trimestre del año. Eficiencia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Semanal 25% por trimestre Emitir los acuerdos al 100% de los asuntos de la competencia de cada Comisión No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje de los proyectos y procedimientos administrativos de responsabilidad presentados por los secretarios técnicos del consejo en cada uno de los trimestres del año. Eficacia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Mensual 25% por trimestre Revisar, analizar y, en su caso, aprobar al 100% los proyectos de procedimientos administrativos de responsabilidad presentados por los secretarios técnicos de consejeros. No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje de operaciones laborales realizadas en cada uno de los trimestres del año. Eficacia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Mensual 25% por trimestre Administrar al 100% las relaciones laborales No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje sobre los recursos ejercidos en cada uno de los trimestrea del año. Eficiencia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Mensual 25% por trimestre Administrar al 100% el ejercicio de los recursos financieros del Poder Judicial No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje de garantizar la correcta organización y desempeño de las actividades judiciales en cada uno de los trimestres del año. Calidad Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Mensual 25% por trimestre Garantizar al 100% la correcta organización y desempeño de las actividades judiciales No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje de garantizar la eficacia y eficiencia del ingreso y promoción de los servidores judiciales en cada uno de los trimestres del año. Calidad Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T en donde: A= Avance de seguimiento reportado del primer trimestre. B= Avance de seguimientoreportado del segundo trimestre. C= Avance de seguimineto reportado del tercer trimestre. D= Avance de seguimiento reportado del cuarto tirmestre. T= total de avance de seguimiento reportado en los cuatro trimestres del ejercicio. Porcentaje Mensual 25% por trimestre Garantizar al 100% la eficacia y eficiencia del ingreso y promoción de los servidores judiciales No aplica ya que los avances estan determinados por seguimiento trimestral, sumatorios hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año y de acuerdo al programa aprobado por el Pleno del Consejo de la Judicatura no hay variables a medir en la metas. 50% Ascendente Validada por cada uno de los titulares de las áreas del Consejo de la Judicatura Unidad de Estadística, Evaluación y Seguimiento 04/08/2022 04/08/2022 No se generan ajustes de metas ya que los avances estan determinados por seguimiento de avance , hasta llegar a la unidad en los cuatro trimestres del año. 2022 01/07/2022 30/07/2022 Programa Operativo Anual de la Consejería Objetivo en gestión Mide el porcentaje de expediciones de la normatividad administrativa requerida o necesaria en cada uno de los trimestres del año. Eficiencia Cuantitativo Formula de cálculo: A+B+C+D= T |
|
|
|
|
|
| | |
| | |
| |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
|
| | | | |
|
| | | |
| | |
|