| | | | |
Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
|
| | | | |
| | | | | |
| | | | | |
Sujeto Obligado | | omayor slp |
| | Oficialia Mayor | | | |
| | | | | |
| | | | | |
Periodo | |
11 Noviembre | | 2024 |
| | | |
| | | | | |
Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
| | | | | |
Obligación específica. | | | | | |
| | La remuneración bruta y neta de todos los servidores públicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración. |
| | | | | |
A ) Artículo | | 84 | | | |
| | | | | |
B ) Fracción | | XI | | | |
| | | | | |
C ) Inciso | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
Registro general |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| | Para Consultar el documento | | | |
| | | | | |
Acceso directo: LTAIPSLP 84XI NOVIEMBRE 2024.xlsx |
| | | | | |
Hipervinculo | | | | | |
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2024.nsf/nombre_de_la_vista/580AD9C666669C6B06258BE70051285F/$File/LTAIPSLP+84XI+NOVIEMBRE+2024.xlsx |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
|
|
TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Remuneraciones brutas y netas de todas las personas servidoras públicas de base y de confianza LTAIPSLP84XI La información relativa a la remuneración mensual bruta y neta de conformidad con el tabulador de sueldos y salarios aplicable a cada sujeto obligado, así como todos los conceptos que sean adicionales y distintos a las remuneraciones, especificando la periodicidad con que se otorga cada uno de éstos (quincenal, mensual, semestral, anual, por única ocasión, etcétera)
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de integrante del sujeto obligado (catálogo) Clave o nivel del puesto Denominación o descripción del puesto (Redactados con perspectiva de género) Denominación del cargo (de conformidad con el nombramiento otorgado) Área de adscripción Nombre (s) Primer apellido Segundo apellido ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Sexo (catálogo ) Monto de la remuneración mensual bruta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración mensual bruta Monto de la remuneración mensual neta, de conformidad al Tabulador de sueldos y salarios que corresponda Tipo de moneda de la remuneración mensual neta "Percepciones adicionales en dinero, Monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549551" "Percepciones adicionales en especie y su periodicidad
Tabla_549538" "Ingresos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549552" "Sistemas de compensación, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549522" "Gratificaciones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549542" "Primas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549529" "Comisiones, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549539" "Dietas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549530" "Bonos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549531" "Estímulos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549549" "Apoyos económicos, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549553" "Prestaciones económicas, monto bruto y neto, tipo de moneda y su periodicidad
Tabla_549550" "Prestaciones en especie y su periodicidad
Tabla_549554" Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de Actualización Nota
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1004 JEFE DE SECCION JEFE DE SECCION DIRECCION ADMINISTRATIVA BELEM CARLOS COUSSIN Mujer 30848.72 MXN 22,682.96 MXN 99 99 99 99 99 99 99 99 99 99 99 99 99 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1307 JEFE DE DEPARTAMENTO JEFE DE DEPARTAMENTO DIRECCION DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS NORMA ANGELICA GARCIA SANCHEZ Mujer 38169.46 MXN 27,568.52 MXN 214 214 214 214 214 214 214 214 214 214 214 214 214 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 208 MOZA (O) DE OFICINA MOZA (O) DE OFICINA ESTANCIA DESARROLLO Y BIENESTAR INFANTIL SUTSGE ADELA HERNANDEZ HERNANDEZ Mujer 16049.74 MXN 12,541.79 MXN 276 276 276 276 276 276 276 276 276 276 276 276 276 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1018 ABOGADA (O) "B" ABOGADA (O) "B" DIRECCION DE CONTROL PATRIMONIAL EDUARDO VICTOR MANUEL GONZALEZ URESTI Hombre 30848.72 MXN 23,271.50 MXN 930 930 930 930 930 930 930 930 930 930 930 930 930 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1205 JEFE DE OFICINA JEFE DE OFICINA DIRECCION DE CONTROL PATRIMONIAL RAYMUNDO GONZALEZ MARTINEZ Hombre 35484.14 MXN 25,776.43 MXN 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 1324 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1307 JEFE DE DEPARTAMENTO JEFE DE DEPARTAMENTO DIRECCION DE SERVICIO MEDICO MARIA DEL SOCORRO RAMIREZ CONTRERAS Mujer 38169.46 MXN 27,568.52 MXN 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 1429 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1205 JEFE DE OFICINA JEFE DE OFICINA DIRECCION DE SERVICIOS GENERALES ROBERTO GOMEZ MORALES Hombre 35484.14 MXN 25,776.43 MXN 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 1433 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1205 JEFE DE OFICINA JEFE DE OFICINA DIRECCION ADMINISTRATIVA ALICIA BERNAL LOPEZ Mujer 35484.14 MXN 25,776.43 MXN 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 1579 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN DE LOS TABULADORES DESGLOSADOS DE LAS REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE SAN LUIS POTOSI, POR LO QUE LOS CONCEPTOS QUE SE REFIEREN A PERCEPCIONES ADICIONALES EN ESPECIE, GRATIFICACIONES, COMISIONES, DIETAS Y PRESTACIONES EN ESPECIE, NO SON GENERADAS. DEBIDO A CUESTIONES TECNICAS, NO SE CUENTA CON LA INFORMACION PARA EL FORMATO XI DEL ARTICULO 84 DE LA LEY ESTATAL DE TRANSPARENCIA EN LA PLATAFORMA CEGAIP PARA EL MES DE OCTUBRE DE 2002, POR LO QUE UNA VEZ QUE SE CUENTE CON LA INFORMACION, ESTA SE ACTUALIZARA MEDIANTE LOS PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
2024 01/11/2024 30/11/2024 Persona servidora pública 1316 DEFENSOR (A) DE OFICIO DEFENSOR (A) DE OFICIO DIRECCION DE PROCEDIMIENTOS JURIDICOS Y LICITACIONES ELIZABETH MARTINEZ LOPEZ Mujer 38169.46 MXN 27,827.84 MXN 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 1676 Dirección Administrativa 05/12/2024 LOS NUMEROS MOSTRADOS EN CADA FILA CORRESPONDEN AL NUMERO IDENTIFICADOR DE CADA EMPLEADO. FAVOR DE RELACIONAR DICHOS NUMEROS EN CADA TABLA, SEGÚN CORRESPONDA. ** LOS CONCEPTOS DE INGRESO Y PERCEPCIONES REFERIDAS EN EL PRESENTE FORMATO DERIVAN DE LOS CONTEMPLADOS EN LOS ARTÍCULOS 59, 60, 61 Y 63 DE LA LEY DE PRESUPUESTO Y RESPONSABILIDAD HACENDARIA DEL ESTADO Y MUNICIPIOS DE SAN LUIS POTOSÍ, ARTICULO 16 Y ANEXOS 4 Y 14 DE LA LEY DE PRESUPUESTO DE EGRESOS DEL ESTADO DE SAN LUIS POTOSÍ PARA EL EJERCICIO FISCAL 2019, LEY DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS INSTITUCIONES PÚBLICAS DE SAN LUIS POTOSI, Y DEL MANUAL PARA LA ELABORACIÓN |
|
|
|
|
| | |
| | |
| |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
|
| | | | |
|
| | | |
| | |
|