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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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Sujeto Obligado | | indepi slp |
| | Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos Indígenas | | | |
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Periodo | |
08 Agosto | | 2024 |
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Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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Obligación específica. | | | | | |
| | Su estructura orgánica completa, en un formato que permita vincular cada parte de la estructura, las atribuciones y responsabilidades que le corresponden a cada servidor público, prestador de servicios profesionales o miembro de los sujetos obligados, de conformidad con las disposiciones aplicables. |
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A ) Artículo | | 84 | | | |
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B ) Fracción | | V | | | |
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C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| | Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo: LTAIPSLP84V.xlsx |
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Hipervinculo | | | | | |
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2024.nsf/nombre_de_la_vista/79FBAF90FCF13E6006258B900063E20A/$File/LTAIPSLP84V.xlsx |
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Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Estructura Orgánica LTAIPSLP84V Se deberá publicar la estructura vigente, es decir, la que está en operación en el sujeto obligado y ha sido aprobada y/o dictaminada por la autoridad competente. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Denominación del área Denominación del puesto (Redactados con perspectiva de género) Denominación del cargo (de conformidad con el nombramiento otorgado) Área de adscripción inmediata superior Denominación de la norma que establece atribuciones, responsabilidades y/o funciones y el fundamento legal (artículo y/o fracción) Atribuciones, responsabilidades y/o funciones, según sea el caso (Redactadas con perspectiva de género) Hipervínculo al perfil y/o requerimientos del puesto o cargo, en su caso (Redactados con perspectiva de género) Por cada área, en su caso, incluir el número total de personas prestadoras de servicios profesionales o miembros Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de actualización Nota
2024 01/08/2024 31/08/2024 DIRECCION GENERAL DIRECTOR GENERAL DIRECTOR GENERAL DIRECCION GENERAL Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, Fracc. II, Articulo 19,20 Y 21 Instrumentar, ejecutar y vigilar el cumplimiento de los acuerdos de la Junta Directiva, así como atender las recomendaciones del órgano de control interno, y del Consejo Consultivo; Proponer ante la Junta Directiva para su aprobación, el proyecto del Programa Anual del Instituto; así como los programas institucionales de corto, mediano y largo plazos; Representar legalmente al Instituto como apoderado legal para actos de administración y para pleitos y cobranzas, con las facultades generales o especiales que determine la Junta Directiva; Dirigir y coordinar las actividades del Instituto, así como ejercer su presupuesto; Someter a la Junta Directiva el proyecto de presupuesto de ingresos y egresos del Instituto; Promover y suscribir convenios, en las condiciones que autorice la Junta Directiva, con las dependencias de la administración pública federal, estatal, municipal, con los sectores social y privado, instituciones de educación superior públicas y privadas, y con los organismos nacionales e internacionales que se requiera, siempre y cuando la suscripción de estos convenios no sean facultad exclusiva del Gobernador del Estado; Suscribir los contratos que regulen las relaciones laborales del Instituto con sus trabajadores; IX. Delegar en los funcionarios del Instituto, las atribuciones que expresamente determine, sin menoscabo de conservar su ejercicio directo; Presentar oportunamente ante las instancias correspondientes, el presupuesto anual de ingresos y egresos del Instituto, previamente aprobado por la Junta Directiva; Representar legalmente al Instituto, fungiendo como apoderado general para pleitos y cobranzas, actos de administración, con todas las facultades generales y especiales que requieren cláusula especial, en los términos del artículo 2554 del Código Civil Federal y su correlativo artículo 2384 del Código Civil para el Estado de San Luis Potosí; Certificar los documentos que obren en los archivos del Instituto; Designar a los encargados de las áreas operativas del Instituto; Elaborar y proponer a la Junta, los manuales de · organización y de procedimientos del Instituto. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA SUBDIRECTOR ENCARGADO DEL AREA ADMINISTRATIVA ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, Fracc. IV, Articulo 22 Planear, administrar y controlar de manera adecuada, eficiente y transparente, los recursos económicos, materiales y humanos con que cuente el Instituto; Coordinar las actividades contables y operaciones presupuestales y financieras, derivadas de las actividades del Instituto; Coordinar el archivo y los servicios de transparencia del Instituto; Verificar el desempeño de las áreas y el cumplimiento eficiente de sus funciones, Proporcionar a las diversas áreas operativas del Instituto, los recursos humanos, técnicos, financieros y materiales que requieran para el cumplimiento de sus actividades de trabajo; Promover la participación de los trabajadores adscritos al Instituto. en programas de recreación, cultura y deporte, así como facilitar su integración; Asesorar al Director General en la elaboración de los manuales de organización y de procedimientos y vigilar que se mantengan actualizados; Intervenir en la recepción y entrega de las áreas operativas del Instituto, cuando ocurran cambios de sus titulares; Tramitar ante la dependencia correspondiente la adquisición de bienes y servicios para el funcionamiento del instituto, así como el alta y baja de bienes muebles e inmuebles; Vigilar que los bienes muebles e inmuebles del Instituto se mantengan en buen estado; Elaborar el inventario de bienes muebles e inmuebles a cargo del Instituto; Mantener actualizados los resguardos de los bienes muebles e inmuebles del Instituto de conformidad con los lineamientos de la Oficialía Mayor; Elaborar el Presupuesto Anual de Gastos con base en el Programa Operativo Anual del Instituto; Elaborar y presentar los informes que le sean solicitados por el Director General; Registrar y controlar los ingresos que por cualquier concepto obtenga el Instituto, así como contabilizar las inversiones y rendimientos del capital; Proporcionar a las diversas áreas operativas del Instituto, los servicios de vigilancia, seguridad, intendencia, mensajería, fotocopiado y los que sean necesarios para su funcionamiento; Formular un programa general de mantenimiento, para tener en buenas condiciones las instalaciones, así como los vehículos del Instituto, y Las demás que le sean encomendadas por el Director General. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 DESARROLLO JURIDICO SUBDIRECTOR ENCARGADO DEL AREA JURIDICA DESARROLLO JURIDICO Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, Fracc. IV, Articulo 24 Dar atención y seguimiento de las responsabilidades del Instituto en el marco jurídico vigente; Dar asesoría y atención legal a la ciudadanía o comunidad de cualquier grupo étnico que así lo requiera; Difundir a la población indígena, como a autoridades y población civil en general, la legislación existente en materia de derechos y cultura indígena en el Estado; Asesorar en materia jurídica al Director General del Instituto, así como a las áreas operativas para la atención, trámite y resolución de los asuntos de su competencia; Elaborar y proponer al Director General los informes previos y justificados que deba rendir en los juicios de amparo. así como los escritos de contestación de demandas, de presentación de denuncias o querellas, así como los recursos y medios de defensa correspondientes; Solicitar al Área de Planeación, Investigación y Documentación, los estudios de campo de las comunidades indígenas que soliciten su inscripción en el Registro de Comunidades Indígenas en el Estado y de ser procedente, tramitar su inscripción y constancia de acreditación como comunidad indígena; Revisar los convenios, acuerdos y demás instrumentos jurídicos en los que participe el Instituto; Capacitar a las comunidades, dependencias, municipios . e instituciones sobre legislación y derechos indígenas; Proponer al Director General la elaboración de reformas y anteproyectos de leyes y reglamentos que sean competencia del Instituto; Proporcionar asesoría legal en materia de pueblos indígenas, cuando así lo soliciten los pueblos y comunidades indígenas, autoridades municipales y estatales; Recopilar la información documental relativa a leyes, reglamentos y otras disposiciones legales que constituyan el marco jurídico y normativo del Instituto. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS SUBDIRECTOR SUBDIRECTOR DE PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, Fracc. IV, Articulo 25 Impulsar la vinculación y transversalidad institucional en los programas y proyectos especiales para las comunidades indígenas; Incentivar la promoción, desarrollo y difusión cultural de habitantes y comunidades indígenas; Impulsar el enfoque intercultural entre las instancias de Salud y Educación, con los pueblos y comunidades indígenas; Coordinar acciones referentes a la Prevención y Atención del Alcoholismo y Adicciones en los pueblos y comunidades indígenas; Coordinar las actividades y proyectos para fortalecer los ingresos y la comercialización de productos y servicios indígenas, con programas específicos delineados y evaluados; Llevar el seguimiento de los procesos operativos establecidos por la Delegación de la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas y sus Centros Coordinadores, así como los programas y proyectos de las dependencias estatales involucradas en el desarrollo de los pueblos y comunidades indígenas del Estado, para valorar sus alcances y resultados; Establecer las normas .y procedimientos que faciliten el seguimiento y los procesos de trabajo en las unidades operativas del Instituto; Elaborar y aplicar las normas y procedimientos que agilicen la operación de los programas y proyectos para el desarrollo de los pueblos y comunidades indígenas del Estado; Participar en la elaboración del programa operativo anual; Dar seguimiento. a los programas y proyectos federales y estatales, así como vigilar los avances físicos y financieros; Elaborar los expedientes técnico-administrativos de cada una de las obras de los programas federales y estatales dentro de los programas para el desarrollo de los pueblos y comunidades indígenas. http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 DIRECCION GENERAL APOYO GENERAL AYUDANTE GENERAL DIRECCION GENERAL Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Contribuir al funcionamiento de Dirección General, brindando el apoyo al área http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA ASESOR ASESOR ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Según Contrato http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA ASESOR ASESOR ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Según Contrato http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA AUXILIAR ADMINISTRATIVO JEFE DE GRUPO ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Organizar y controlar los recursos humanos y contratos, así como el seguimiento de tramites administrativos; apoyar en ausencia del titular del Área Administrativa en el pago de facturas mediante la autorización del mismo; Revisar y analizar el presupuesto para la solicitud de recursos de servicios personales y gasto corriente; elaboración de facturas de servicios personales y gasto corriente, elaborar y pagar nomina una vez revisada y autorizada por la Dirección General y el titular del Área Administrativa http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA MOBILIARIO Y EQUIPO ASISTENTE ADMINISTRATIVO ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Apoyar y colaborar en lo que se refiere a los recurso materiales del Instituto, así como cumplir con la normativa aplicable en materia de Control Interno y Transparencia y Acceso a la Información Publica http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 ADMINISTRATIVA APOYO GENERAL OPERADOR DE FOTOCOPIADORA ADMINISTRATIVA Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Apoyar en la operatividad general del Área Administrativa http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS ACCIONES SOCIALES SUPERVISOR ESPECIALIZADO PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Operar la acciones y proyectos que se autoricen dentro del Programa Operativo Anual Institucional enfocados al Desarrollo Humano-Social de los pueblos y comunidades Indígenas http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
2024 01/08/2024 31/08/2024 PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS APOYO ADMINISTRATIVO AUXILIAR EN ADMINISTRACION PROMOCION, PROGRAMAS Y PROYECTOS Ley para el Instituto de Desarrollo Humano y Social de los Pueblos y Comunidades Indígenas del Estado de San Luis Potosí, Articulo 9, 10 y 12 Apoyar a la Subdirección en funciones operativas y administrativas que se requieran http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/40F5312C0F442D5A06258A62005E41AC/$File/MANUAL+DE+ORGANIZACION+AGOSTO+2022.pdf 0 ADMINISTRATIVA 06/09/2024
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