Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí

Sujeto Obligadoieife slp
Instituto Estatal de Infraestructura Física Educativa

Periodo
06 Junio2024

ObligaciónLas condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos.

Obligación específica.
Normatividad laboral.

A ) Artículo84

B ) FracciónXXI

C ) IncisoA


Registro general

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LTAIPSLP84XXIA.xlsx

Hipervinculo
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2024.nsf/nombre_de_la_vista/8CB72E57566EA5FF06258B500077FC26/$File/LTAIPSLP84XXIA.xlsx




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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
Condiciones generales de trabajo y sindicatos_Normatividad laboral LTAIPSLP84XXIA Se publicará la normatividad que regula las relaciones laborales con el personal que trabaja en el sujeto obligado, incluidos los contratos colectivos de trabajo del personal de base y los contratos del personal de confianza; la normatividad laboral aplicable, las condiciones generales de trabajo, convenio u otro documento que regule la relación laboral. Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Tipo de personal (catálogo) Tipo de normatividad laboral aplicable (catálogo) Denominación de las condiciones generales de trabajo, contrato, convenio o documento Fecha de aprobación oficial Fecha de última modificación Hipervínculo al documento de condiciones Generales de Trabajo Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2024 01/06/2024 30/06/2024 Confianza Ley Federal Ley Federal del Trabajo 01/04/1970 12/06/2015 "http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/573454003AD76E2506258A2300617972/$File/1044_Ley_Federal_del_Trabajo.pdf " Dirección Administrativa 30/06/2024 04/07/2024 La Entidad es un Organismo Público Descentralizado por lo que las relaciones laborales se rigen por la Ley Federal del Trabajo.



Bitácora de registro y acuse

Tabla de aplicabilidad7C3F3DB511A4176206258B500077E99FCreado el 07/04/2024 03:50:33 PM
Carátula de registro0500669A379BBD0D06258B500077ED50Autorieife slp
Registro8CB72E57566EA5FF06258B500077FC26Tipo de documento1 Registro general




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