Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí Sujeto Obligado pgje slp Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí. Periodo 01 Enero 2024 Obligación Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan Obligación específica. Los indicadores relacionados con temas de interés público o trascendencia social que conforme a sus funciones, deban establecer. A ) Artículo 84 B ) Fracción VIII C ) Inciso Registro general Para Consultar el documento Acceso directo: LTAIPSLP84VIII ENERO 2024-.xlsx Hipervinculo http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2024.nsf/nombre_de_la_vista/C106276C672A471C06258ABC006BF3BA/$File/LTAIPSLP84VIII+ENERO+2024-.xlsx Visor de Datos abiertos Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN Indicadores de interés público LTAIPSLP84VIII La información relativa a los indicadores que valoren los resultados del sujeto obligado en su conjunto, de acuerdo con su misión, objetivos y/o atribuciones previstas en las disposiciones que los regulen. Se brindará la información de los indicadores relacionados con temas de interés público o trascendencia social, de tal forma que se posibilite la consulta por sujeto obligado, año y objetivos, en relación con los planes de desarrollo nacional, estatal o municipal o programas que se deriven. Tabla Campos Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Objetivo institucional (Redactados con perspectiva de género) Nombre del(os) indicador(es) Dimensión(es) a medir Definición del indicador Método de cálculo Unidad de medida Frecuencia de medición Línea base Metas programadas Metas ajustadas en su caso Avance de las metas al periodo que se informa Sentido del indicador (catálogo) Fuente de información que alimenta al indicador Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota 2024 01/01/2024 31/01/2024 Enseñanza superior que forma y actualiza a Agentes del Ministerio Publico, Peritos y Policias e imparte cursos de posgrado. CONVOCATORIAS 0 NO SE GENERÓ NO SE GENERÓ 0 NO SE GENERÓ NO SE GENERÓ 0 0 0 Ascendente INSTITUTO UNIVERSITARIO DE CIENCIAS PENALES Y FORENSES INSTITUTO UNIVERSITARIO DE CIENCIAS PENALES Y FORENSES 07/02/2024 07/02/2024 Este sujeto obligado si esta facultado para generar la informacion requerida- de acuerdo al señalado en el articulo 38 y 39 fracciónes I,V y XXI del Reglamento del Instituto Universitario de Ciencias Penales y Fornses - NO SE GENERARON INDICADORES QUE REPORTAR, DEBIDO A QUE NO SE REALIZO CONVOCATORIA, EN EL MES REQUISITADO, toda vez que no se han validado planes de estudio de nuevos programas academicos autorizados por la Secretaria de Educación de Gobierno del Estado. 2024 01/01/2024 31/01/2024 Coordinar, diseñar y dirigir los procesos de reclutamiento y selección de estrategias de fortalecimiento de capacidades técnicas y evaluaciones del desempeño individual y grupal. Proceso de reclutamiento y selección Eficacia Número de aspirantes que cumplen con los requisitos establecidos en este proceso 30/91/100 Porcentaje Anual CONVOCATORIA 34 30 100% Ascendente DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA 07/02/2024 07/02/2024 El número que se reporta atiende al número de cantidatos seleccionados, sobre el numero de aspitantes que realizaron el concurso, sin que esto implique que los 30 cantidatos culminaran la entrega de documentacion para causar alta. 2024 01/01/2024 31/01/2024 Coordinar, diseñar y dirigir los procesos de reclutamiento y selección de estrategias de fortalecimiento de capacidades técnicas y evaluaciones del desempeño individual y grupal. Proceso de reclutamiento y selección Eficacia Número de aspirantes que cumplen con los requisitos establecidos en este proceso (Número de aspirantes que cumplen con los requisitos establecidos/Número total de aspirantes convocados ) 100 Porcentaje Anual CONVOCATORIA 0 0 0% Ascendente DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA 07/02/2024 07/02/2024 El 01 de diciembre de 2023, se emitió la convocatoria pública para ocupar la plaza de Agente del Ministerio Público y policias de investigacion , dirigida al público en general; es de mencionar que el proceso engloba 8 etapas , por lo que una vez concluidas las mismas se generaran las condiciones a efecto de poder pronunicarse con el cumplimiento de metas programadas. Dado que aun guardan calidad de aspirantes.SE REQUIERE RESULTADOS DE LOS ASPIRANTES, LO QUE SE ENCUENTRA CONTEMPLADO A PARTIR DEL MES DE ENERO DE 2025 Y DE LA PUBLICACION DE LOS GANADORES. CONTINUÁNDOSE EN PROCESO LA CONVOCATORIA 2024 01/01/2024 31/01/2024 Coordinar, diseñar y dirigir los procesos de reclutamiento y selección de estrategias de fortalecimiento de capacidades técnicas y evaluaciones del desempeño individual y grupal. Cumplimiento del plan de capacitación Eficacia Número de cursos de capacitación planificados ejecutados en tiempo y forma 0 Porcentaje Anual CAPACITACION 0 0 100% Ascendente DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA 07/02/2024 07/02/2024 Se informa que no se llevado curso de capacitacion en el mes de enero 2024 01/01/2024 31/01/2024 Coordinar, diseñar y dirigir los procesos de reclutamiento y selección de estrategias de fortalecimiento de capacidades técnicas y evaluaciones del desempeño individual y grupal. Desempeño del personal Eficacia Número de elementos del Servicio Profesional de Carrera que cumplen con las metas de evaluación 0 Porcentaje Anual EVALAUCION 0 0 100% Ascendente DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA DIRECCIÓN GENERAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA 07/02/2024 07/02/2024 Se informa con fundamento en lo dispuesto por los artículos 21, párrafos noveno y décimo de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 1, 2, 3,4,7,8, 10 fracción VII, 17 y 18 fracciones XI, XV, XXIV y XXV de la Ley General del Sstema Nacional de Seguridad Pública; 1, 6 fracción VIII, 8 fracciones I, IV y XIV, 19 fracciones VI, XIVy XIX y 22 fracciones I, II, III y V del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, la evaluación del desempeño se lleva a cabo cada 3 años y por tal razón se encuentran todavía vigentes y en cuanto se actualicen se generará el hipervínculo correspondiente. Bitácora de registro y acuse Tabla de aplicabilidad 993CDA0726BACD5806258ABC006BD72C Creado el 02/07/2024 01:39:07 PM Carátula de registro 566B6E637802775206258ABC006BDAB7 Autor pgje slp Registro C106276C672A471C06258ABC006BF3BA Tipo de documento 1 Registro general