Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí

Sujeto Obligadopgje slp
Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí.

Periodo
06 Junio2024

ObligaciónEl número total de las plazas y del personal de base y confianza, especificando el total de las vacantes, por nivel de puesto, para cada unidad administrativa

Obligación específica.
El número total de las plazas y del personal de confianza, especificando el total de las vacantes, por nivel de puesto, para cada unidad administrativa.

A ) Artículo84

B ) FracciónXV

C ) IncisoB


Registro general

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Acceso directo:
LTAIPSLP84XVB TOTAL DE PLAZA VACANTES BASE Y CONFIANZA JUNIO 2024 (1).xlsx

Hipervinculo
http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2024.nsf/nombre_de_la_vista/D4D13B8F3A5DD8DE06258B510072440B/$File/LTAIPSLP84XVB+TOTAL+DE+PLAZA+VACANTES+BASE+Y+CONFIANZA+JUNIO+2024+(1).xlsx




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TÍTULO NOMBRE CORTO DESCRIPCIÓN
2021. Total de plazas vacantes y ocupadas. 2018-2020. Total de plazas vacantes y ocupadas del personal de base y confianza. LTAIPSLP84XVB Total de plazas vacantes y ocupadas
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Total de plazas de base Total de plazas de base ocupadas ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Total de plazas de base ocupadas por hombres ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Total de plazas de base ocupadas por mujeres Total de plazas de base vacantes Total de plazas de confianza ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Total de plazas de confianza ocupadas por hombres ESTE CRITERIO APLICA A PARTIR DEL 01/04/2023 -> Total de plazas de confianza ocupadas por mujeres Total de plazas de confianza ocupadas Total de plazas de confianza vacantes Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de validación Fecha de actualización Nota
2024 01/06/2024 30/06/2024 427 427 231 196 0 49 24 23 47 2 DIRECCION DE RECURSOS HUMANOS 05/07/2024 05/07/2024 El total de las plazas de confianza ocupadas por hombres y mujeres que se informa en las columnas  "J" y "K" corresponde únicamente a plazas de personal directivo,  debido a que el sexo del personal de seguridad y custodia, es información reservada mediante el acuerdo aprobado por el Comité de Transparencia de este sujeto obligado señalado como AR/25/2024, mismo del que proporcionamos la siguiente liga que puede copiar y pegar en cualquier buscador de internet para su consulta: http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024.nsf/nombre_de_la_vista/B45D30129D1F713906258B510060C1EB/$File/ACUERDO++AR+25+2024+JUNIO+24++Versión+electrónica.docx . Respecto al total de plazas de confianza ocupadas que se informa en la columna "L", corresponde únicamente a plazas de personal directivo, esto debido a que la información del total del personal de seguridad y custodia, es información que se encuentra reservada mediante el acuerdo de reserva AR/06/2024  de la que le proporciono la siguiente liga que puede copiar y pegar en algún buscador de internet para su consulta: http://www.cegaipslp.org.mx/HV2024.nsf/nombre_de_la_vista/4D7A13381FFA2AA206258AF60074C460/$File/AR+06+2024.pdf Esto debido a que la información referente al sexo y el total del  personal de seguridad y custodia, siendo estos: Perito A, Perito B, Perito C, Perito D, Inspector jefe, Inspector, Subinspector, Oficial, Suboficial, Jefe de departamento B, Jefe de departamento C, Policía, Policía Primero, Policía Segundo, Policía Tercero, Auxiliar A, Auxiliar B, Auxiliar C, Agente del Ministerio Público B, Agente del Ministerio Público C y Cabo de ordenanzas, se encuentra dentro de la excepción que establece la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de San Luis Potosí, en su “ARTÍCULO 113. Las figuras jurídicas de excepción al derecho de acceso a la información pública, son las de información reservada, e información confidencial. Así como lo que establece el “ARTÍCULO 129. Como información reservada podrá clasificarse aquella cuya publicación: I. Comprometa la seguridad pública y cuente con un propósito genuino y un efecto demostrable;  IV. Pueda poner en riesgo la vida, seguridad o salud de una persona física; VI. Obstruya la prevención o persecución de los delitos; XI. Se encuentre contenida dentro de las investigaciones de hechos que la ley señale como delitos y se tramiten ante el Ministerio Público, y XII. Las que por disposición expresa de una ley tengan tal carácter, siempre que sean acordes con las bases, principios y disposiciones establecidos en esta Ley y no la contravengan; así como las previstas en tratados internacionales…(sic)”.



Bitácora de registro y acuse

Tabla de aplicabilidadC6B69CE432E0F6B806258B5100721CBBCreado el 07/05/2024 02:48:05 PM
Carátula de registro53D9986D735B581606258B5100722490Autorpgje slp
RegistroD4D13B8F3A5DD8DE06258B510072440BTipo de documento1 Registro general




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