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Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
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| Sujeto Obligado | | tanquian slp |
| | Tanquian de Escobedo | | | |
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| Periodo | |
| 02 Febrero | | 2025 |
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| Obligación | | Los sujetos obligados pondrán a disposición del público y mantendrán actualizada, en los respectivos medios electrónicos, de acuerdo con sus facultades, atribuciones, funciones u objeto social, según corresponda, la información, por lo menos, de los temas, documentos y políticas que a continuación se señalan |
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| Obligación específica. | | | | | |
| | Su estructura orgánica completa, en un formato que permita vincular cada parte de la estructura, las atribuciones y responsabilidades que le corresponden a cada servidor público, prestador de servicios profesionales o miembro de los sujetos obligados, de conformidad con las disposiciones aplicables. |
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| A ) Artículo | | 84 | | | |
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| B ) Fracción | | V | | | |
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| C ) Inciso | | | | | |
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Registro general |
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| |  Para Consultar el documento | | | |
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Acceso directo:
LIGA+FRACCION+84+V -INSTANCIA+DE+LA+MUJER.docx |
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| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2025.nsf/nombre_de_la_vista/1AA440C3AD7CF9F006258C430070D1ED/$File/LIGA+FRACCION+84+V+-INSTANCIA+DE+LA+MUJER.docx |
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| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
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DE LAS FACULTADES Y OBLIGACIONES DE LA INSTANCIA MUNICIPAL DE LA MUJER
REGLAMENTO DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MUNICIPAL
PUBLICADO EN EL PERIODICO OFICIAL, MARTES 09 DE ENERO DE 2024 TÍTULO QUINTO
DE LA COORDINACIÓN DE DESARROLLO SOCIAL CAPÍTULO SEGUNDO ARTICULO 152. La Instancia Municipal de la Mujer sin perjuicio de lo que establecen las leyes y reglamentos relativos, tendrá las siguientes atribuciones: I. Promover, fomentar y difundir los derechos de las mujeres del municipio de San Vicente Tancuayalab; así como desarrollar y ejecutar programas y proyectos de capacitación continua a personas funcionarias y servidoras públicas en materia de Violencia de Género y Perspectiva de Género; II. Impulsar la participación de las mujeres en los sectores político, económico y social. III. Brindar Asesoría y orientación integral a las mujeres del Municipio. IV. Promover programas dirigidos al fomento de condiciones que garanticen ejercicio pleno del derecho de las mujeres a la igualdad de oportunidades. V. Diseña y realizar programas y acciones enfocados a la educación y capacitación de las mujeres y orientados a desarrollar sus capacidades y habilidades, mejorar su calidad de vida y fortalecer su papel en la familia y la comunidad. VI. Ofrecer un espacio autovaloración, ayuda mutua y fortalecimiento emocional. VII. Promover la organización y capacitación en proyectos productivos viables y rentables para las mujeres y gestionar su financiamiento. VIII. Conjuntamente con el Sector Salud, establecer programas para la detección de enfermedades propias de la mujer, así como difundir e incorporar a las mujeres y a sus familias a las campañas de prevención ya establecidas; asimismo, ofrecer asesoría psicológica y jurídica de forma permanente a las mujeres que así lo requieran. IX. Emitir recomendaciones, con carácter de acciones afirmativas, a las que deberán responder y, en su caso, implementar las y los titulares de las direcciones municipales, cuando se detecten actos u omisiones que vulneren los derechos de las mujeres; estableciendo para su atención y cumplimiento un plazo razonable con base en la naturaleza de la misma. X. Dar vista a la Contraloría Municipal cuando una recomendación de la Instancia no sea atendida, para que ese órgano de Control determine si la no atención constituye materia de responsabilidad administrativa, o no. XI. Promover los convenios con organizaciones públicas y privadas para el impulso y fortalecimiento de las políticas públicas en materia de atención a la Violencia de Género; siempre y cuando estos no sean de carácter patrimonial; XII. Las demás funciones que le encomiende el Director General de Desarrollo Social. SECRETARIA DEL HONORABLE AYUNTAMIENTO
TANQUAN DE ESCOBEDO S.L.P. 2024 -2027 |
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