 | | | | |
Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública
del Estado de San Luis Potosí | |
|
| | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| Sujeto Obligado | | pna slp |
| | Partido Nueva Alianza | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| Periodo | |
| 03 Marzo | | 2025 |
| | | |
| | | | | |
| Obligación | | Los montos de financiamiento público otorgados mensualmente, en cualquier modalidad, a sus órganos, estatales y municipales, así como los descuentos correspondientes a sanciones |
| | | | | |
| Obligación específica. | | | | | |
| | Los contratos, convenios y condiciones generales de trabajo que regulen las relaciones laborales del personal que les presten servicios remunerados. |
| | | | | |
| A ) Artículo | | 90 | | | |
| | | | | |
| B ) Fracción | | XXXIV | | | |
| | | | | |
| C ) Inciso | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
Registro general |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| |  Para Consultar el documento | | | |
| | | | | |
Acceso directo:
LTAIPSLP90XXXIV.xlsx |
| | | | | |
| Hipervinculo | | | | | |
| http://www.cegaipslp.org.mx/webcegaip2025.nsf/nombre_de_la_vista/326781029A2FDEE606258C6900171C06/$File/LTAIPSLP90XXXIV.xlsx |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
|
| | | | | |
| Visor de Datos abiertos | | Datos digitales de caracter público, accesibles en linea, que pueden ser usados, reutilizados y redistribuidos por cualquier interesado. Ver CONAIP/SNT/ACUERDO/EXT13/04/2016-08 |
|
|
TÍTULO NOMBRE CORTO
Contratos, convenios y condiciones generales de trabajo. LTAIPSLP90XXXIV
Tabla Campos
Ejercicio Fecha de inicio del periodo que se informa Fecha de término del periodo que se informa Hipervínculo al Contrato o convenio de trabajo. Hipervínculo a las Condiciones generales de trabajo. Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información Fecha de Actualización Nota
2025 1/3/2025 31/03/2025 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/DDF4CC9265DEBDA506258A450059A8C2/$File/ANHEL+.pdf FINANZAS 10/4/2025 EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO TRAE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO ASI COMO, LOS PERIODEOS, MONTOS E INFORMACION GENERAL DEL TRABAJADOR, EN EL CUAL ESTAN PLENAMIENTE DE ACUERDO EN EL CONTENIDO DEL CONTRATO POR LO QUE EL DOCUMENTO LLEVA FIRMAS DE AMBAS PARTES DE CONFORMIDAD CON LO DESCRITO EN EL CONTRATO
2025 1/3/2025 31/03/2025 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/133FE13C54FB0E4906258A450059B88C/$File/ELVA.pdf FINANZAS 10/4/2025 EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO TRAE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO ASI COMO, LOS PERIODEOS, MONTOS E INFORMACION GENERAL DEL TRABAJADOR, EN EL CUAL ESTAN PLENAMIENTE DE ACUERDO EN EL CONTENIDO DEL CONTRATO POR LO QUE EL DOCUMENTO LLEVA FIRMAS DE AMBAS PARTES DE CONFORMIDAD CON LO DESCRITO EN EL CONTRATO
2025 1/3/2025 31/03/2025 http://www.cegaipslp.org.mx/HV2023.nsf/nombre_de_la_vista/21400D8D8326F14A06258A450059C398/$File/ROLANDO.pdf FINANZAS 10/4/2025 EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO TRAE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO ASI COMO, LOS PERIODEOS, MONTOS E INFORMACION GENERAL DEL TRABAJADOR, EN EL CUAL ESTAN PLENAMIENTE DE ACUERDO EN EL CONTENIDO DEL CONTRATO POR LO QUE EL DOCUMENTO LLEVA FIRMAS DE AMBAS PARTES DE CONFORMIDAD CON LO DESCRITO EN EL CONTRATO |
|
|
|
|
|
| | |
| | |
| |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
| | | | |
|
| | | | |
|
| | | |
| | |
|